郑佩闻言，眼睛顿时就亮了。
tcl虽然是她的老东家，但她因病被提前退休，这件事情闹得并不是很愉快。
没想到刚找到新工作，就有给老东家上眼药的机会，她怎幺会放过。
「好，那就让我这个新上任的财务顾问来帮李总你擡一擡价！也好让李总知道聘用我的薪水绝对物有所值！」
李兴汉打的正是这个主意，听郑佩这样说，顿时哈哈大笑了起来。
不知道待会华星光电的人看到自家母公司的前财务主管坐在谈判桌对面，会是一副怎幺样的表情。
结束面试之后，李兴汉让郑佩先到一旁的会客室暂时休息，他则跟覃总正式签订了后续猎头服务的合同。
覃飞对于合作非常有诚意，拿出了对待大客户应有的态度，主动把猎头服务费用砍到了岗位年薪的23%，另外候选人工作满一年且业绩达标，只需要支付年薪5%的奖励条款。
这个服务费用在猎头行业里已经算是比较低的了。
所以李兴汉也没有砍价，非常爽快得签订了合约。
签完字后，覃飞拿出几份总经理人选简历供李兴汉挑选。
其中不乏一些有过消费电子屏大厂经验的高级管理人员，担任星汉电子深城公司总经理的职位可以说是绰绰有余。
李兴汉挑了两个有耳机相关经验的候选人，让覃飞帮忙安排面试，就让他先去忙了。
其他岗位李兴汉不打算全都一一过问，等到总经理的人选确定之后，这些事务性的筹备工作大部分都会直接交给他。
李兴汉只需要牢牢抓住例如财务、人事、供应链等重要岗位就行了。
半个小时后，酒店临时租用的会议厅内。
当华星光电的谈判代表看见了坐在对面的郑佩之后，眼睛都快要瞪出来了。
作为tcl曾经的高层之一，华星光电的人自然是认识郑佩的。
「郑————郑总监，您怎幺在这里？」
郑佩朝着对面的华星光电副总露出了一个礼貌又慈祥的笑容。
「不要叫我总监，我已经从tcl退休了，现在我是星汉科技的财务顾问！」
看着满脸慈祥的郑佩，华星光电的副总顿时感到不寒而栗。
昨天他们通过余城东过得了3项显示面板技术的相关资料，已经经过了初步验证，正是他们目前阶段所需要的。
原本他还打算跟京东方的人打一打配合