重新调整除中高层领导外，其他所有岗位的薪资水平，尤其是数量最多的技术工人的薪资。
当然，这个‘调整’实际上就是指的降薪。
整体降薪的原因也很简单，那就是将省出来的钱作为新招进公司的这些行政管理人员的工资。
因为当前的企业运营固定支出项当中的‘员工薪酬项’，其占相较传统企业已经高了不少，这会没把这个占比砍下来，已经是老板们‘善心大发’了。
这个时候你让他们再额外增加一笔钱，去支付新招募员工的工资，那必然是不可能的事情.
而原本普通员工每天的工作量和工作时间都在不断上涨，曾经阿特拉斯管理期间的‘八小时工作制’已经彻底成为了过去美好的回忆。
除了少数员工表示过抗议并毫不意外的被光速开除外，大部分人心里在这个时候其实也有了怨言，只是因为不想把工作给丢了，才一直保持着沉默。
但当降薪的传闻开始出现，而且众人得知降薪的原因，是要将这些本应该属于自己的钱拿去发给别人后，奇妙的化学反应就开始了。
(本章完)