第653章 同时懵比(6 / 9)

这个艺人培训班是重中之重。

倘若星火影视平台能够顺利成长起来,自己这家公司将会成为在内娱市场中的一个相较独立的王国,拥有自产自销以及强劲造星能力的影视工厂。

管它外面风风雨雨,星火影视始终都会屹立不倒。

艺人再培训。

她这里没有任何异议。

在公司旗下艺人的剧组来回探班时,林月就不止一次见识到眼高手低的影视院校学生。

「除了薪资外。」

搂住大妹子前倾,李洛指着屏幕说道:「公司还会提供其余的福利,如养老保险、医疗保险、失业保险之类的。」

「我们一切往正规路线走。」

「再一个。」

「随着艺人等级提高,他们的影视剧分成和gg分成都会有所提升,要不然会留不住人,尤其是在外面片酬噌噌猛涨的时候。」

「分成要给。」

「这是避免吃大锅饭。」

「我们学习tvb的机制,但是不能学习他们的抠门,不过分成方面你控制好比例,归根到底我们是为了压制将来暴涨的成本。」

「别人涨上天咱们都不管。」

「但是在星火影视,必须挤掉各种水分。」

「归根到底就是一句话,在合理的范围内让大家能够得到应有的报酬,要是有人火起来后觉得赚不够,大可以支付违约金走人。」

「能者上、劣者退。」

移动滑鼠,李洛微笑着将文档的内容下拉:「艺人不能光拿好处而没有坏处,咱们内部也要有个评分机制,根据艺人的表现来倾斜资源。」

「还有要是某部自制剧评分、口碑、点击率太差。」

「全体主创。」

「必须站出来给观众道歉!」

「在星火影视这里绝对不能风光的时候拼命往前挤,拍烂了就躲在后面隐身装死狗,关于这条必须得推行下去,就算我拍烂了都要鞠躬道歉。」

抓起杯子喝水,李洛再往下说:「另外就是星火编剧班。」

「这个同样重要。」

「关系到影视平台的作品质量。」

「头部作品固然有我,但还需要大量水准之作来填充内容,用来吸引观众长期地在我们星火影视平台看下去,所以必须要培养我们自己的编剧人才。」

「编剧方面。」

「暂时定位初、中、高三个级别。」

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