第52章 人才培养计划(2 / 3)

路易放下咖啡,忽然开口。

探长微微一愣,然后脑中回想起了有关记忆。

人才培养计划是位於帝都的警署总部所推出来的东西,其主要目的是从广大的警员中挖掘出有天赋的人。

毕竟不是所有人都能够接受到良好的教育,总有一部分因为特殊情况而被埋没的人才。

而这部分人就是警署的目標。

警署与位於帝都郊外的圣西尔陆军学院签署了协议,让这群人得以入学。

他们出来之后,最低就是督察起步。

也就是伊莱探长现在的位置。

要知道他也是走了几十年,再加上站对队伍,才走到现在这一步。

出来的起点就是別人的终点,这怎能不令人羡慕。

不过人才培养计划最开始的初衷是好的,也的確培养出来许多中流砥柱。

比如位於帝都的警署总部副总长,情报处处长,行动处副处长,以及后勤支援部部长……

但现在这个计划却因为执行太久,开始逐渐变味了起来。

很多地方的警署每年,或者隔几年才有一个名额。

可这个名额通常是被达官贵人的子弟所挤占。

导致探长一时间根本没想起来警署还有这个东西。

“人才培养计划的確是有,我们警署也是每年会有一个名额推举上去。”

“但是,你应该也清楚,警署內部都是默认这个名额相当於没有的。”

探长低声说道。

“哪怕是警司的儿子都不行。”

如果可以的话,那位警司早就把他儿子给送过去了,何至於还要辛辛苦苦给他铺路?

“而且这个人才培养计划是看魔法资质的,魔法资质不行的话……”探长手放在桌子上,皱著眉给路易解释道。

他记得路易的魔法资质並不是很出色,至少没出色到能令高等魔法学院破格录取的程度。

“魔法资质並不是唯一的標准吧。”

路易低头看著咖啡的水面倒映出明亮的吊灯。

优美的铁架支撑起闪亮的水晶,而火焰就在水晶中静静地燃烧。

“不是,但很重要,而且我也说过这一个名额已经相当於没有了……”

探长说著说著,忽然就愣住了。

他注视著对面的路易。

少年低垂的眼眸深沉如墨,只映出一点点的光。

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