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第1415章 御下之术(1 / 3)

第1415章 御下之术

今年的年终汇报,李野是信心满满,但是也不知是怎么搞的,尚宾排在了李野前面发言。

【大佬不都是应该压轴发言吗?】

李野有些不理解,但是当尚宾自信、大气的声音在会场回荡的时候,李野才知道人家这些年为什么屁大的成绩没有,却能走在所有人的前面。

“在各届领导的正确思想引导之下,我们单位今年群策群力,在大家的共同努力之下超额完成生产目标,增产百分之四十三,销售各型汽车十九万三千余辆”

“我们单位在技术研发方面始终保持进取精神,今年共完成四个大型技术研发项目,十一个小项目,其中2.0升电子喷射汽油机项目是国内首创,并且达到了国际先进水平.”

“我们单位秉承了传统,主动承担社会就业压力,今年新增职工四千五百人,工人工资平均增长百分之二十七”

“.”

李野抬头看看台上慷慨激昂的尚宾,再低头看看自己手里的发言稿,心里忍不住生出了荒谬的想法。

【你踏马的这都不是抄袭了,你这是复制粘贴呀!】

尚宾真是走别人的路,让别人无路可走,一分厂今年所有的成绩和功劳,都成了他年终报告上的光彩亮点,剽窃起来一点都不带迟疑的。

但你如果真要站起来大声揭发这个家伙,却有可能要面对一个凌厉而无耻的反驳——难道京南集团,不包括一分厂吗?一分厂的成绩,他尚宾没有一份吗?

知不知道什么叫思想领导生产?

尚宾是主管思想工作的,没有正确的思想引导,你李野有那么大的能耐吗?

“唉~”

李野把自己的发言稿给扔到了一边,真想干脆躺平算了。

自己和马兆先精心策划,用八千万的贷款为代价拿到了京南集团的财务权,又借势发力,把技术主导权也争抢了回来,

结果人家尚宾贱走偏锋,自己给自己脸上贴金,一下子就把名声给挽救回来了。

上面的人不知道这些功劳是谁的吗?

当然知道,但是这种规则内的游戏,不就是这么玩的吗?

。。。。。。。。。。。。。。

在年终报告后的第三天,部里的曲司长来到京南集团,处理一些不得不处理的事情。

这位曲司也是李野的老熟人了,只要每次有人跟李野起了矛盾冲突,他都要过来主持一下公平。

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