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第514章 请你回来,不是让你跟我分权的(2 / 4)

系列的卡点,让罗润波对他产生了强烈的崇拜,已经是继裴文聪之后,第二号的忠实信徒了。

“一年之内吧!顺其自然就好。”

李野随意的扔下资料,又拿起了跟柳联想那边的合作计划书。

翻了几页,李野就看见了“研发期限”的限定条款。

鉴于国内套取研发资金的风气日益严重,罗润波指定了严格的研发期限,如果到期研发不出成果来,那是要柳联想他们赔钱的。

但罗润波还是不够了解内地情况,到时候研发经费都挪用完了,你想让他赔钱?门都没有。

于是说道:“限定研发期限这一条,可以更改一下,增加对赌协议的条款,两年内研发成功是最低限度,十八个月内研制成功,奖金增加百分之五十,一年内研发成功翻一倍。”

“另外一定要提出技术要求,并且让倪先生签字,他作为技术总工,必须做出技术方面的承诺和保证,责任落实到人。”

“责任落实到人?”罗润波不解的道:“这有用吗?我们跟内地的所有合作,都是以单位签约的,内地好像不提倡也不认可这种个人的承诺保证。”

李野点点头道:“是的,这种协定,也就能限制有品德、讲信誉的人,对于唯利是图的生意人,没有什么效力。”

罗润波愣了愣,忽然问道:“李先生,您是不是不信任那位柳经理?”

李野讶然笑道:“老罗你为什么会这么想呢?”

李野不信任柳联想,裴文聪多少知道一些,但裴文聪这个人,一般都把跟李野的任何谈话内容当成秘密,轻易不会泄露出去。

罗润波沉吟数秒,低声说道:“李先生,恕我直言,经过连续几次的电话磋商,我总觉得那位柳经理不是个务实的人,

他好像不在乎我们研制的产品是不是先进的,也不在乎能不能促进内地电讯行业的发展,他好像只在乎我们愿意付给他多少钱。”

“生意人嘛!这很正常,这一次肯定要让他赚到钱。”

李野淡淡的笑道:“我们既然要在内地发展电子制造业,就需要大量的技术人才,

你想要吸引技术人员给我们服务,总得竖立一个榜样,千金买马骨的道理你总是懂的吧?”

“.”

“好的李先生,我懂了。”

罗润波是真的懂了。昌北那边的唐明泰就是一个例子,

自从唐明泰不经意间跟几个师兄弟透露了自己的“年薪”之后,几

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