推荐数量和时间限制的底线不能越过去。
筑基修士们也能组织起来，一起向仙盟推荐英才，这些方面，我绝不做限制。
但推荐权需要具体到个人，就以养实为例，养实是穷海真人门下，可以凭紫府家族成员的身份，充当推荐权的具体推荐者。
不能前脚推荐完，后脚换一个势力，再行驶『五名筑基合推一个』的推荐权。
我称这个为『推荐权随人走』，任何人，都不能跨过这条底线。」
变法的复杂在于，莽象变法是要通过杀人，控制底层修士分配的那一成的数量，从而为大修士们再刮走三分的利益分配份额。
而水尊转向的方向，至少在名义上是为下个时代做准备，其对利益分配的具体份额没有直接而强烈的要求。
水尊看不上这幺点。
可王玉楼必须顾及这两种诉求，并尽量兼顾。
结合对仙盟底层修士开放事实上的上升通道，这一押注下一时代的主要诉求，其中的平衡，需要考虑的就更多了。
因此，通过限制推荐权，既能实现上升通道的含金量提升，又能限制仙盟筑基数量的扩张，防止越变法分蛋糕的人越多这一陷阱。
且，对推荐权的『推荐权随人走』安排，也能更进一步的强化仙盟之中、仙盟地方大宗内的核心执行层修士们对变法的满意度。
筑基修士在紫府大修面前，话语权是极低的，但王玉楼的变法改向推荐权安排，可以为筑基巅峰修士更进一步的『赋权』。
这种赋权本身，王玉楼没有付出代价，紫府修士也没有付出代价，而是在新的利益博弈尺度上，创造出了一种增量。
一个显而易见的问题在于，这种新的利益博弈尺度是基于变法转向而产生的，传统的紫府修士权力，在王玉楼通过变法『赋权』筑基巅峰们后，会有相对性的萎缩。
似乎从这一点看，王玉楼得罪了仙盟两千多名紫府。
但事实上，更具现实性的矛盾点在于，仙盟的紫府们需要仙盟稳定，需要仙盟在下一个时代继续伟大，乃至于永远伟大。
否则，他们就要面临金丹仙尊们的『上桌邀请』了。
多重利益交织，多种利益主体参与，多种矛盾耦合，这就是变法转向的实质性难点所在。
幸好王玉楼不蠢，所以还是能勉强在变法转向的大框架下，尽量照顾到各方的利益的。
赋权筑基巅峰，照顾紫府大修，王玉楼都做的很好，但