度普遍比咱们的工人要高出很多，且技术服从性很优秀，这一点需要咱们借鉴。」
李学武点了点桌面，道：「职业技术学院今年就能给各企业提供优秀技术工人，这是咱们追赶的机会。」
「只要工厂里的工人素质提升到了一个量级，整个工厂的生产能力会发生质的改变。」
「这恐怕需要很多年。」
毕毓鼎理解地点了点头，道：「毕竟职业技术学院每年也就能提供少量的技术工人，而且都是宝贝疙瘩。」
「越是需要这些宝贝疙瘩，越能说明咱们欠缺这部分能力。」李学武看着他强调道：「真有一天大学生都分不到工作，说明咱们的产能就能在世界上跟其他先进企业拼刺刀了。」
「您别开玩笑了——」
毕毓鼎好笑地摇了摇头，道：「我不信还有宝贝大学生分不到工作的那一天。」
「呵呵呵——」李学武笑着说道：「我就是打个比方。」
「我理解您的意思了。」
毕毓鼎了然地点了点头，道：「下来我会关注技术职工的培养，争取多培养出几个八级工来。」
「哎，你说到这了。」
李学武从文件堆里找出一份材料递给他介绍道：「职业技术学院准备在今年开办技师班，准备从各企业和先进生产单位抽调具有培养潜力的技工脱岗培养，专攻高级技术人才。」
「怎幺？要批量培养八级工？」
毕毓鼎接过材料仔细地看了起来，嘴里讲道：「真要是这样就好了，可抽调走的技工还能回来吗？」
「就这点小心思？」李学武好笑地点了点他，道：「我签的意见，所有技工在培训结束后必须返回原单位，任何单位和部门不允许截留。」
「这还行，不然谁舍得。」
毕毓鼎擡起头笑了笑，说道：「真要是脱岗培训个一年半载的，受影响的还是生产一线。」
他解释道：「您也知道，能支撑起一线生产力的还是这些高级工。」
「他们就像是定海神针一般，保证整个生产线的正常运营。」
「往后这样的定海神针会越来越多的，我保证。」
李学武笑着解释道：「八级工稀少也有工人学识普遍不高的原因，很多工人缺少脱岗学习的机会，没有机会给自己总结经验的机会。」
「这是好事，我支持。」
毕毓鼎放下文件表态道：「如果真能如材料上所说给这些技师安排