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119.第119章 钢七连的“新纪元”开启!(50(4 / 6)

哪怕陈军再怎么有信心,也不敢有丝毫的大意疏忽。

毕竟这关系钢七连的“生死”。

要是真出了什么意外,导致合成化改造失败的话,那悲剧可能重蹈覆辙,钢七连会被拆得七零八碎。

再者。

团长仅仅只给了半年时间,要让合成化改编具备战斗力。

难度还是挺高的!

所以高城和陈军需要抓紧时间,尽快将钢七连完成合成化整编,然后在最短时间内投入训练。

每多出一天的时间用于训练,就能将合同战术发挥更强一分。

经过下午这一个多小时的商讨,高城和陈军就前期的合成化改造工作,进行了大致的分工。

陈军的前期任务一共有两个。

首先是把合成连的训练教案写出来,没有训练教案作为大纲核心,后面的训练工作根本没法展开。

毕竟不管是连长高城,还是下面的骨干班长和战士,完全不懂合成作战。

必须要有详细的训练大纲做支撑,他们才能够根据训练大纲内容,带领战士们有效的展开训练。

陈军作为灵魂人物只能掌舵,带着大家往合成方向一路前进。

具体到每一个士兵的训练,他是根本没有办法去挨个教学的,只能由中间的骨干班长来负责。

其次是把合同战术理论完善。

只有合成化整编有了理论的支持,让上级首长知道陈军肚子里有真货,才能让合同战术走得更远。

嘴上空口说终究缺乏说服力,白纸黑字写出来才能让人信服。

陈军负责理论和教案方面的工作,这份工作只有他才能够胜任,相当于是塑造合成连的灵魂。

高城就负责连队的改造工作,相当于是打造合成连的身体。

陈军之前就已经提出来过,有关于把钢七连九个班怎么进行整编,高城只需要按部就班安排即可。

相当于他只需要下命令和监督,执行起来可能要点时间,但难度并不大。

高城即便不懂,也不影响操作。

接下来半年的合成化工作,明确分工到两人的身上,时间也差不多了。

下午七点半的时候,连值班员吹响了全连集合的哨声,将依旧意犹未尽的战士们集合带到了大食堂。

之所以吃饭时间晚了一个小时,就是为了等其他连的人吃完,将整个食堂空出来留给钢七连。

大食堂制度就

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